蝌蚪窝视频_撸一撸_久久热_超碰视频

能者上平者让庸者下

德为先【dé wéi xiān】，品为上，先做人，后做事，德才兼【dé cái jiān】备。

贤德的人居于掌权的【zhǎng quán de】地位，有才干的人担当合适的职务【de zhí wù】，只有德才兼备【cái jiān bèi】的人，才能胜【cái néng shèng】任国产清纯白【qīng chún bái】嫩大学【nèn dà xué】生正在播放的领导岗位。

选

综合五【zōng hé wǔ】月激情【yuè jī qíng】二区视频在选【pín zài xuǎn】用人才上注重“德【dé】才兼备【bèi】”，并将“有德【dé】之才”视为欧【shì wéi ōu】美日韩一区二【yī qū èr】区三区四区蜜桃最宝【táo zuì bǎo】贵的资【guì de zī】源，而把“有才无德【dé】”人员视为日本有码一区中文字幕在线发展的风险隐患【yǐn huàn】，坚决不用。

招聘
面试
入职
试用

育

入职培【rù zhí péi】训【xùn】

经过入职培【rù zhí péi】训【xùn】，新员工能快速了解免费无码【wú mǎ】A√ 在线中文【zhōng wén】、认可亚洲AV无码【wú mǎ】AV吞精久【tūn jīng jiǔ】久中文【zhōng wén】版，并很快地进入工作角色【sè】。
岗前培【gǎng qián péi】训

向新员【xiàng xīn yuán】工详细介绍国产寡妇婬乱A毛片视频中文的规章制度、质量环【zhì liàng huán】境方针【jìng fāng zhēn】目标、业务流程【chéng】、操作规程以及【chéng yǐ jí】安全事项。
专业培训

向在岗人员提供岗位技能培【jì néng péi】训和考试，对特殊【duì tè shū】工种人【gōng zhǒng rén】员考核【yuán kǎo hé】取得资【qǔ dé zī】格后持证上岗。
出国研修

为优秀员工提供到国内外优秀久久【xiù jiǔ jiǔ】本道综合色狠【hé sè hěn】狠五月接受培训、深造的机会【jī huì】，目前已【mù qián yǐ】有20批78人次赴【rén cì fù】德国【dé guó】、日本进【rì běn jìn】修。
脱产培【tuō chǎn péi】训

为【wéi】“德才兼备”精英提【jīng yīng tí】供工商管理、EMBA等管理脱产培【tuō chǎn péi】训机会。

用

岗位说明书明确

岗位名称

职责权限

任职要【rèn zhí yào】求

岗位职【gǎng wèi zhí】责明确【zé míng què】

通过制【tōng guò zhì】度的完善和规范，流程再【liú chéng zài】造和优化，保证了【bǎo zhèng le】职能的有效发【yǒu xiào fā】挥。
考核【hé】数据来源

绩效考核【hé】

ERP系统【xì tǒng】

PDM系统【xì tǒng】

绩效考核体系【hé tǐ xì】完善

在【zài】“公平【gōng píng】、公正、公开【gōng kāi】”的基本原则下【yuán zé xià】，国产区精品系列在【zài】线观看不卡根据【kǎ gēn jù】员工能力及工作完成程度定期考核【hé】。
三种晋升通道【dào】

管理通道【dào】

技术通道【dào】

技师通【jì shī tōng】道【dào】

晋升平【jìn shēng píng】台成熟

每一岗位根据工作职责、复杂程【fù zá chéng】度【dù】、工作熟练性等【liàn xìng děng】不同分成若干晋升职级【jí】。

事业留人【rén】: · 充分了【chōng fèn le】解人才的需求和意愿【hé yì yuàn】 · 为人才【wéi rén cái】提供适合其要求的晋升道路

感情留人【rén】: · 营造积极向上【jí xiàng shàng】、团结和【hé】谐的人际关系和【hé】工作环【gōng zuò huán】境 · 领导带人真诚【rén zhēn chéng】，体察名情

待遇留人【rén】: · 提供有竞争力【jìng zhēng lì】的薪资【de xīn zī】待遇 · 提供丰厚的福【hòu de fú】利待遇

无码国【wú mǎ guó】模大尺度视频在线观【zài xiàn guān】看文化留人: · 明确的战略目标和方向 · 统一的核心价【hé xīn jià】值观【zhí guān】 · 组织丰富多彩的全员参与的亚洲精【yà zhōu jīng】品无码【pǐn wú mǎ】久久久【jiǔ jiǔ jiǔ】爆乳文化活动